Центр по трудоустройству выпускников

Одной из стратегических задач модернизации  системы начального и среднего профессионального образования Тамбовской области, областной  Программы дополнительных мер   по снижению напряженности на рынке труда и областной целевой программы «Формирование и развитие кадрового потенциала»  является достижение динамического баланса между рынком труда и региональной системой профессионального образования, создание и развитие системы содействия трудоустройству (рекрутингу) молодых специалистов. Поэтому в октябре 2009 года в нашем колледже создано рекрутинговое бюро.

Работниками бюро разработано нормативно-правовое и организационно-методическое обеспечение для организации деятельности по содействию трудоустройству выпускников: положение о рекрутинговом бюро, циклограмма деятельности, программы по оказанию социально-психолого-педагогической помощи выпускникам, направленной на формирование конкурентоспособной личности и обучению эффективным методам поведения на рынке труда, разработаны анкеты для разного круга работодателей и потребителей образовательных услуг, брошюры, буклеты и памятки с практическими советами прохождения собеседования и формами поиска работы.

C целью повышения конкурентоспособности выпускников на рынке труда в колледже разработаны и внедрены факультативные курсы «Проектирование профессиональной карьеры», «Технология трудоустройства», направленные на профессиональное становление выпускника, развитие способности творчески,  рационально, осознанно и ответственно проектировать свою профессиональную судьбу.

Положение о рекрутинговом бюро

Советы выпускникам «Как искать работу»

Собеседование при приеме на работу

Тест «Правильно ли я ищу работу»

 

Наверх